Webinaire gratuit : Femmes, osez votre leadership ! Le 14 janvier – Inscription ici

  • Accueil
  • Particuliers
  • Entreprises
  • Coaching post burnout
  • Ressources gratuites
  • A propos de moi
  • Avis clients
  • Contact
  • Planifiez un rdv
  • #UnPasDeCôté
  • Plus
    • Accueil
    • Particuliers
    • Entreprises
    • Coaching post burnout
    • Ressources gratuites
    • A propos de moi
    • Avis clients
    • Contact
    • Planifiez un rdv
    • #UnPasDeCôté
  • Accueil
  • Particuliers
  • Entreprises
  • Coaching post burnout
  • Ressources gratuites
  • A propos de moi
  • Avis clients
  • Contact
  • Planifiez un rdv
  • #UnPasDeCôté

Coaching pour femmes leaders en environnements techniques

Coaching pour femmes leaders en environnements techniquesCoaching pour femmes leaders en environnements techniquesCoaching pour femmes leaders en environnements techniquesCoaching pour femmes leaders en environnements techniques

Développez un leadership confiant, authentique et durable. Pour des femmes leaders épanouies et qui renforcent la performance de votre entreprise.

Pourquoi un accompagnement dédié aux femmes leaders ?

Dans les secteurs techniques (industrie, ingénierie, tech…), les femmes leaders rencontrent des défis uniques :

  • Prouver leur légitimité dans des environnements encore très masculins → pour des décisions plus claires et alignées
  • Gérer des projets complexes tout en préservant leur équilibre → pour maintenir motivation et performance sur le long terme
  • Trouver leur place dans des organisations orientées performance → pour un leadership impactant et durable
  • Prévenir le burnout → pour limiter l’absentéisme et sécuriser les talents


Même les leaders expérimentées peuvent parfois se sentir isolées ou douter de leurs capacités.
Mon accompagnement leur permet de prendre pleinement leur place et de développer un leadership aligné, authentique et performant.


Mon offre entreprises : 4 formats complémentaires

1️⃣ Coaching professionnel
2️⃣ Ateliers de coaching collectifs & conférences

3️⃣ Formations Leadership & Management (ouvertes à tous les managers, femmes & hommes)
4️⃣ Conseil RH et accompagnement managérial sur mesure


Si mon cœur de métier est l’accompagnement des femmes leaders, j’interviens aussi auprès d’équipes mixtes ou masculines sur les enjeux de leadership, de coopération et de posture managériale, avec des programmes d’accompagnement entièrement sur mesure.

Échangeons sur vos enjeux : planifiez un rendez-vous

1️⃣ Coaching professionnel des femmes leaders

Accompagnement personnalisé pour :

  • Renforcer confiance, posture et communication
  • Mieux gérer la pression, les transitions ou les relations managériales
  • Développer une présence authentique et inspirante


Exemples de situations :

  • Prise de nouvelles responsabilités
  • Gestion d’équipes mixtes ou multiculturelles
  • Prévention du burnout ou retour après période difficile
  • Renforcement du leadership dans un contexte d’évolution de carrière


Format : 

  • Séances individuelles (en visio ou sur site)
  • Parcours sur mesure, définis selon vos besoins.

Échangeons sur vos enjeux : planifiez un rendez-vous

2️⃣ Ateliers de coaching collectifs & conférence

Développez votre leadership authentique et impactant grâce à des expériences interactives et expérientielles.
Dans un cadre bienveillant et participatif, je propose des conférences et ateliers qui favorisent la prise de conscience, l’expérimentation et la mise en action concrète.


Conférence – Femmes : Osez votre leadership ! (1h30)

  • Objectif : Vous sensibiliser aux défis uniques des femmes leaders et vous donner des clés pour vous affirmer, communiquer avec impact et prévenir le burnout.
  • Format : 1h30, 25 participantes maximum, interactif et inspirant.
  • Bénéfices : Booster votre confiance, stimuler votre réflexion et initier votre passage à l’action.


Ateliers de coaching collectifs (3h30 chacun)

Thématiques proposées :

  1. Affirmez votre posture et votre confiance
  2. Dépassez vos freins et stéréotypes
  3. Prenez la parole avec impact
  4. Influencez vos projets clés avec assurance
  5. Passez de vos ambitions à l’action 

Groupes : 6 à 12 participantes

Objectif : Vous offrir un espace de transformation et d’expérimentation, avec des outils concrets et un plan d’action personnalisé.

💡  Les ateliers ne sont pas des formations : ce sont des espaces de transformation et d’expérimentation. Les participantes repartent avec des outils concrets, des prises de conscience fortes et un plan d’action personnalisé.


Parcours “Femmes & Leadership technique”

  • Structure : 5 ateliers sur 3 mois
  • Objectif : Vous accompagner progressivement à construire votre posture de leader, renforcer votre confiance et votre influence au sein de votre entreprise.
  • Bénéfices pour l’entreprise :
    • Décisions plus claires et impactantes
    • Collaboration et coopération renforcées
    • Meilleure rétention et motivation des talents féminins


En présentiel ou à distance – adaptation possible selon vos enjeux.

Télécharger le catalogue 2026 Ateliers de coaching collectifs & conférence

3️⃣ Formations Leadership & Management

Développez les compétences clés de vos managers grâce à des parcours de formation opérationnels, structurés et directement applicables sur le terrain.

Pensés pour les environnements techniques, ces modules permettent à vos managers — femmes et hommes — d’adopter une posture de leader, de piloter leur activité avec méthode et de développer l’autonomie de leurs équipes.


3 Modules complémentaires :


Module 1 — Fondamentaux du Leader & Maîtrise des Relations (7h)

Objectif : adopter une posture de leader affirmée, communiquer avec clarté et apaiser les interactions sensibles.
Bénéfices : posture solide, communication impactante, gestion relationnelle apaisée.


Module 2 — Management de la Performance & du Changement (7h)

Objectif : fixer un cap clair, piloter l’activité efficacement et accompagner les équipes dans le changement.
Bénéfices : vision partagée, priorisation fluide, leadership rassurant en période de transition.


Module 3 — Management Situationnel & Développement de l’Autonomie (7h)

Objectif : adapter son style de management, responsabiliser les collaborateurs et déléguer efficacement.
Bénéfices : équipes plus autonomes, montée en compétence accélérée, leadership pragmatique.


Parcours complet “Leadership & Management” avec les 3 modules (21h – 3 jours)

Un parcours intensif et progressif pour passer du rôle de manager technique à coach

d’équipe, capable d’influencer, de fédérer et de développer l’autonomie de son équipe.


Pour qui ?
Managers débutants, chefs de projet, responsables techniques et team leaders — femmes et hommes.


Organisme de formation enregistré sous le numéro 11788829278 (Cet enregistrement ne vaut pas agrément de l'Etat)

Télécharger le catalogue 2026 Formations Leadership & Management

4️⃣ Conseil RH et accompagnement managérial

Accompagnement sur mesure pour vos équipes RH, managers et directions afin d’allier performance et bien-être.


Exemples de missions :

  • Accompagnement de managers dans la transition de poste (de l’expert au manager)
  • Diagnostic RH et recommandations pour renforcer la mixité et l’engagement
  • Accompagnement des transformations : réorganisations, intégration de nouvelles équipes, conduite du changement
  • Création de dispositifs de soutien (cellules d’écoute, programmes de prévention du burnout, etc.)


Approche : stratégique et humaine, reliant enjeux de performance et bien-être durable

Format : mission sur mesure (diagnostic, ateliers, suivi)
Tarif : sur devis selon périmètre et durée

Échangeons sur vos enjeux : planifiez un rendez-vous

Les bénéfices pour votre entreprise

  • Des leaders plus confiantes et légitimes → décisions plus claires et alignées
  • Une communication fluide et authentique → meilleure coopération au sein des équipes
  • Une posture de leadership renforcée → plus d’impact et de cohésion
  • Une performance durable → engagement, motivation et prévention du burnout


Selon une étude internationale ICF / PwC, les entreprises ayant investi dans le coaching ont constaté un retour sur investissement moyen de 5,7 fois le montant engagé.

Échangeons sur vos enjeux : planifiez un rendez-vous

Pourquoi travailler ensemble ?

Je suis Tiphaine Tanguy, coach professionnelle certifiée RNCP à Viroflay.

Ancienne ingénieure, manager et DRH.
Mon parcours me permet de comprendre les enjeux techniques, humains et organisationnels auxquels vos collaboratrices font face.


Mon approche :

  • Expérimentée : 25 ans en ingénierie et RH, aujourd’hui coach certifiée
  • Humaine et pragmatique : j’allie écoute, confrontation bienveillante et outils concrets
  • Orientée résultats : chaque accompagnement a un impact direct sur la posture et la performance

Découvrez mon parcours

Prêt à investir dans vos femmes leaders ?

Mes accompagnements sont définis sur devis, selon vos besoins (coaching individuel, ateliers collectifs, conseil RH ou combiné).


J’interviens en région parisienne, en présentiel ou à distance, avec possibilité de déplacement en province ou à l’international.

Échangeons sur vos enjeux : planifiez un rendez-vous

Témoignages et retours clients

Découvrez comment mes clientes ont transformé leur leadership :


"J’ai repris confiance et affirmé ma légitimité dans un environnement technique." – Claire D.

"Enfin quelqu’un qui comprend ce que c’est d’être la seule femme leader autour de la table." – Hélène M.

Découvrez les retours de mes clients

Copyright © 2025 Tiphaine Tanguy Coaching - Tous droits réservés.

Optimisé par

  • Accueil
  • Blog
  • Politique confidentialité

Ce site Web utilise les cookies.

Nous utilisons des cookies pour analyser le trafic du site Web et optimiser votre expérience du site. Lorsque vous acceptez notre utilisation des cookies, vos données seront agrégées avec toutes les autres données utilisateur.

RefuserAccepter