Révéler l’impact de vos femmes leaders et transformer vos pratiques managériales pour une performance collective et humaine.

Dans les secteurs techniques (industrie, ingénierie, tech), le leadership ne s’exerce pas en silo. Pour qu’une femme leader exprime son plein potentiel, elle a besoin d’une posture solide, mais aussi d’une organisation qui favorise la coopération et l’engagement.
Mon approche repose sur deux leviers complémentaires pour créer un impact durable :
Levier d'accélération individuelle
Un accompagnement sur mesure pour aider vos talents féminins à franchir des étapes clés : prise de poste à hautes responsabilités, gestion de projets complexes ou retour après une période difficile.
Levier d'émulation et de prise de conscience
Des formats interactifs et expérientiels pour créer une dynamique de groupe et lever les freins liés aux stéréotypes de genre dans les milieux techniques.
Levier de montée en compétences opérationnelles
Destinées à tous vos managers (femmes et hommes), ces formations pragmatiques sont conçues pour les réalités du terrain technique.
Levier stratégique pour l'organisation
J’interviens en appui de vos directions pour aligner bien-être et performance sur le long terme.

Mon parcours unique me permet de parler la langue de vos équipes techniques tout en maîtrisant les enjeux de la direction.
Chaque organisation est unique. Mes interventions sont construites sur mesure pour répondre précisément à la culture et aux enjeux de votre entreprise.
J’interviens en région parisienne, en présentiel ou à distance, avec possibilité de déplacement en province ou à l’international.